ฝ่ายบริหารงานบุคคล
ฝ่ายบริหารงานบุคคล มีหน้าที่ความรับผิดชอบในการควบคุม ดูแลงานการเจ้าหน้าที่และสิทธิสวัสดิการข้าราชการ ลูกจ้าง งานเลขานุการคณะกรรมการข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัดและงานพัฒนาบุคลากร ดังนี้
1) งานการเจ้าหน้าที่
2) งานเลขานุการ ก.จ.จ. ลำปาง และการประชุม ก.จ.จ.ลำปาง
3) งานคัดเลือกเพื่อเลื่อนระดับข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัด
4) งานขออนุมัติปรับปรุง การกำหนดระดับตำแหน่งข้าราชการ อบจ.ให้สูงขึ้น
5) งานการบรรจุและแต่งตั้งข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัด
6) งานทดลองปฏิบัติราชการของข้าราชการ
7) งานการสอบแข่งขันบุคคลเข้ารับราชการ งานสอบคัดเลือก และการคัดเลือก
8) งานสวัสดิการข้าราชการ (ปรับอัตราเงินเดือนตามคุณวุฒิการศึกษา)
9) งานบำเหน็จ บำนาญ และงานเกษียณอายุราชการ
10) งานการประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการและลูกจ้างประจำ
11) งานการพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเดือนข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัด และงานเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ
12) งานปรับอัตราเงินเดือน ค่าจ้าง ค่าตอบแทน เงินประจำตำแหน่ง และเงินเพิ่มอื่น ๆ ที่เกี่ยวกับการเลื่อนขั้นเงินเดือน
13) งานระบบทะเบียนบุคลากรของ อบจ. ลำปาง (เบิกจ่ายตรงค่ารักษาพยาบาล)
14) งานทะเบียนคุมวันลาของข้าราชการ ลูกจ้างและพนักงานจ้างของ อบจ.ลำปาง
15) งานการคัดเลือกเพื่อให้ได้รับเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษตำแหน่งนิติกร(พ.ต.ก.)
16) งานการคัดเลือกให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้นนอกระดับควบขั้นสูง สายงานวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีและสายงานนิติการ
17) งานออกคำสั่ง ประกาศเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล และการปฏิบัติงาน
18) งานจัดทำประกาศหลักเกณฑ์ และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลตามที่สำนักงาน ก.จ.จ. กำหนด
19) งานย้าย/รับโอนข้าราชการ/พนักงานส่วนท้องถิ่น/ข้าราชการประเภทอื่นเป็น
20) ข้าราชการ อบจ.
21) งานต่อสัญญาจ้างของพนักงานจ้าง
22) งานสรรหาและเลือกสรรเป็นพนักงานจ้าง
23) งานเลื่อนค่าตอบแทนพนักงานจ้าง
24) งานการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานจ้างตามภารกิจ และพนักงานจ้างทั่วไป
25) งานสรรหาบรรจุพนักงานจ้างตามภารกิจ และพนักงานจ้างทั่วไป
26) งานปรับปรุงการกำหนดตำแหน่งลูกจ้างประจำ
27) งานตรวจสอบประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานจ้างที่บรรจุ
28) งานขอลาออกพนักงานจ้าง
29) งานจัดตั้งส่วนราชการและการปรับปรุงส่วนราชการ
30) งานจัดทำแผนอัตรากำลังข้าราชการ ลูกจ้างและพนักงานจ้าง
31) งานฝึกอบรมสัมมนาและพัฒนาบุคลากร โดย อบจ.ลำปางดำเนินการเอง
32) งานกำหนดตำแหน่งและการปรับปรุงตำแหน่งข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัด
33) งานทะเบียนประวัติของผู้ถูกดำเนินการทางวินัย งานทะเบียนประวัติข้าราชการ บัตรประวัติลูกจ้าง และพนักงานจ้าง
34) งานขอรับพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์ และยกย่องชูเกียรติ
35) งานจัดทำกรอบอัตรากำลังข้าราชการ ลูกจ้าง อบจ. การกำหนดตำแหน่ง หรืออัตรากำลังเพิ่มใหม่
36) งานรับนักศึกษาฝึกงาน
37) งานจัดทำทะเบียนครุภัณฑ์ของฝ่ายบริหารงานบุคคล
38) งานจัดหาพัสดุ ครุภัณฑ์ของฝ่ายบริหารงานบุคคล
39) งานการขออนุญาตไปราชการของข้าราชการและลูกจ้าง
40) งานออกหนังสือรับรองบุคคล
41) งานเกี่ยวกับการจัดทำแผนพัฒนา 4 ปี งานจัดทำข้อบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปีและงานจัดทำงบประมาณรายจ่าย (เพิ่มเติม)
42) งานทำบัตรประจำตัวข้าราชการ ลูกจ้าง และพนักงานจ้าง อบจ.ลำปาง
43) งานทะเบียนคุมวันลา และวันมาปฏิบัติราชการของข้าราชการ ลูกจ้าง และ พนักงานจ้าง
44) งานจัดทำบันทึกข้อตกลงการปฏิบัติราชการ
45) งานแต่งตั้งรักษาราชการแทน และรักษาการในตำแหน่ง
46) งานขออนุญาตให้ข้าราชการไปช่วยปฏิบัติราชการในหน่วยงานและส่วนราชการอื่น
47) งานพัฒนาบุคลากรโดยการส่งบุคลากรเข้ารับการฝึกอบรม (หน่วยงาน/ส่วนราชการอื่นที่ไม่ใช่กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น)
48) งานบันทึกการประชุมการบริหารงานบุคคล และการจัดทำรายงานการประชุม ก.จ.จ.ลำปาง
49) งานคณะกรรมการพิจารณาอุทธรณ์ และการร้องทุกข์
50) งานคณะอนุกรรมการพิจารณาดำเนินการทางวินัยและการให้ออกจากราชการ
51) งานบริหารงานบุคคลสำหรับข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา
52) งานประชุม อนุกรรมการด้านการบริหารงานบุคคล
53) งานจัดทำแผนพัฒนาบุคลากรขององค์การบริหารส่วนจังหวัด
54) งานจัดฝึกอบรม การประชุม สัมมนา และศึกษาดูงานโดยองค์การบริหารส่วนจังหวัดลำปางดำเนินการเอง และร่วมกับหน่วยงานอื่น
55) งานพัฒนาบุคลากร โดยกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น และ อบจ.ลำปาง
56) งานส่งเสริมการศึกษาต่อ และจัดส่งเจ้าหน้าที่เข้ารับการฝึกอบรม
57) งานติดตามประเมินผลการพัฒนาบุคลากร
58) งานกำหนดประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษ(โบนัส)
59) งานคณะกรรมการประมวลจริยธรรม
60) งานเสริมสร้างวินัยคุณธรรมและจริยธรรม
61) งานควบคุม จัดเก็บ กฎหมาย ระเบียบ และหนังสือสั่งการต่างๆ
62) งานสวัสดิการข้าราชการ ลูกจ้างประจำและพนักงานจ้าง (เงินค่าครองชีพชั่วคราว)
63) งานติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภายในและส่วนราชการอื่น
64) งานอื่นๆ ที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย